《每日電訊報(bào)》報(bào)道稱(chēng)，曼徹斯特聯(lián)隊(duì)在與滕哈格續(xù)約后，幾乎立即開(kāi)始尋找他的長(zhǎng)期繼任者，這引發(fā)了外界對(duì)于俱樂(lè)部決策的諸多疑問(wèn)。

7月4日，曼聯(lián)激活了滕哈格合同中延長(zhǎng)一年的選項(xiàng)，使其效力延長(zhǎng)至2026年。這一決定是在俱樂(lè)部?jī)?nèi)部評(píng)估后做出的，盡管滕哈格的表現(xiàn)并不令人滿(mǎn)意，俱樂(lè)部最終還是決定不立即解雇他。在此之前，俱樂(lè)部已面試了至少六位主教練候選人。然而，令人費(fèi)解的是，就在新合同簽訂后，曼聯(lián)隨即秘密啟動(dòng)了尋找滕哈格繼任者的計(jì)劃。這一搜尋過(guò)程于10月28日結(jié)束，滕哈格被解雇，僅僅四天后，魯本·阿莫林便被任命為新任主教練。

盡管滕哈格原本有望繼續(xù)執(zhí)教，但由于球隊(duì)賽季初表現(xiàn)令人失望——英超聯(lián)賽排名跌至第14位，歐聯(lián)杯36支球隊(duì)中僅排名第21位——他最終還是離開(kāi)了老特拉福德。即便俱樂(lè)部在今夏斥資超過(guò)2億英鎊引進(jìn)了5名新援，球隊(duì)成績(jī)?nèi)晕匆?jiàn)明顯提升。這導(dǎo)致俱樂(lè)部在簽署新合同僅115天后就解雇了滕哈格，招致了外界不少批評(píng)。

在尋找新教練的過(guò)程中，曼聯(lián)曾與托馬斯·圖赫爾）、羅伯托·德澤爾比、基蘭·麥肯納、托馬斯·弗蘭克、馬爾科·席爾瓦和波切蒂諾等多位知名教練進(jìn)行過(guò)接觸。然而，俱樂(lè)部缺乏穩(wěn)定的足球管理團(tuán)隊(duì)，這使得他們?cè)谧龀鲎罱K決定時(shí)猶豫不決。

管理層動(dòng)蕩與阿莫林的到來(lái)

曼聯(lián)的管理層變動(dòng)也為這一事件增添了復(fù)雜性。技術(shù)總監(jiān)賈森·威爾科克斯于四月加入，但體育總監(jiān)丹·阿什沃斯直到滕哈格續(xù)約前三天才正式上任。首席執(zhí)行官奧馬爾·貝拉達(dá)也于7月13日才上任。在此期間，吉姆·拉特克利夫爵士的顧問(wèn)以及戴夫·布雷斯福德爵士和讓-克洛德·布蘭克等成員為俱樂(lè)部提供了臨時(shí)支持。

在遴選新教練的過(guò)程中，曼聯(lián)的重點(diǎn)是尋找“如果可以毫不妥協(xié)地選擇任何人，誰(shuí)會(huì)是最合適的”。最終，魯本·阿莫林憑借其強(qiáng)硬的個(gè)性、現(xiàn)代化的足球理念和出色的戰(zhàn)術(shù)能力脫穎而出。

這一任命由首席執(zhí)行官貝拉達(dá)主導(dǎo)，他否認(rèn)了阿什沃斯反對(duì)這一選擇的傳聞。內(nèi)部消息人士也證實(shí)，前英格蘭主教練加雷斯·索斯蓋特從未進(jìn)入俱樂(lè)部的候選名單。

然而，阿莫林執(zhí)教的開(kāi)局并不順利，曼聯(lián)0-3不敵伯恩茅斯，這是他們兩個(gè)賽季以來(lái)連續(xù)第二次在主場(chǎng)輸給對(duì)手。盡管如此，阿莫林仍然有望建立一支實(shí)力雄厚的球隊(duì)，并帶領(lǐng)曼聯(lián)重返巔峰。任命這位年輕的葡萄牙教練標(biāo)志著俱樂(lè)部足球理念的重大轉(zhuǎn)變，也為未來(lái)發(fā)展開(kāi)啟了新的希望。